In dieser Arbeit sollen unter Berücksichtigung von Stakeholder Bedürfnissen Erfolgsfaktoren in der Transformation zu Verantwortungseigentum gefunden werden. Es wurde eine qualitative Studie durchgeführt, die aus vier teilnarrativen Interviews mit Expertinnen besteht, die mithilfe einer qualitativen Inhaltsanalyse ausgewertet wurden. Das Forschungsergebnis bildet ein induktiv entwickeltes Kategoriensystem, aus dem sich erschließt, dass Anteilseigner, Investorinnen und Mitarbeitende die relevantesten Stakeholder im Transformationsprozess zu Verantwortungseigentum darstellen. Die Leitmotive, die sich durch die Vielzahl der identifizierten Erfolgsfaktoren ziehen, sind offene Kommunikation und Transparenz. Mithilfe der generierten Handlungsempfehlungen können Unternehmen auf dem Weg zu Verantwortungseigentum den entsprechenden Transformationsprozess effizienter und effektiver gestalten.

Aktuell fordern zahlreiche Wissenschaftler*innen sowie Interessensverbände, dass die Politik Unternehmen dabei unterstützen sollte, Rechtsstrukturen anzunehmen, die den Prinzipien des sogenannten Verantwortungseigentums gerecht werden. Eine Reform der Corporate Governance soll den Firmen ermöglichen, ihre ökonomische und soziale Nachhaltigkeit langfristig zu sichern. Daher ist es das Ziel dieser Arbeit, herauszufinden, welche Auswirkungen Verantwortungseigentum auf die ökonomische und soziale Nachhaltigkeit von Unternehmen hat. Um die  Forschungsfrage zu beantworten, wird eine halbsystematische, replizierbare Literaturanalyse durchgeführt. Hierzu werden die Datenbanken des Web of Science  nach allen bekannten deutschen sowie englischen Begriffen abgesucht, die jene  besonderen Eigentümerstrukturen beschreiben. Die Literaturarbeit zeigt, dass Unternehmen in Verantwortungseigentum (UVE) wesentlich mehr Eigenschaften aufweisen, die sich positiv auf ihre ökonomische oder soziale Nachhaltigkeit auswirken, als solche, bei denen der aktuelle Stand der Wissenschaft noch keine eindeutige Aussage zulässt oder die sogar einen negativen Effekt haben können. Die Ergebnisse unterliegen jedoch einigen Einschränkungen: In dem sehr kleinen Forschungsfeld untersuchen die grundlegenden quantitativen Studien lediglich eine  rechtliche Umsetzungsmöglichkeit von Verantwortungseigentum – nämlich Unternehmen mit Einzel- oder Doppelstiftungsmodell. Außerdem ist darauf hinzuweisen, dass einige Ergebnisse zu den Eigenschaften der UVE durch Selektionseffekte bei ihrer Gründung beeinflusst sein können. Hinzu kommt, dass insbesondere die Resultate zur Wettbewerbsfähigkeit vor allem für ausgereifte Firmen in Industrien mit langen Zeithorizonten in kleinen Staaten gelten. Es wird daher auch ausführlich beschrieben,wie zukünftige Forschungsarbeiten die Ergebnisse dieser Arbeit überprüfen und ergänzen können.